這兩天，一份新西蘭議會流出的文件，全面展現了4月19日的新西蘭移民新政中，技術移民打分系統的變更細節。今天就讓我們來一探究竟。

門檻提高，打分系統發生重大改變

在這之前，除了新增的48859紐幣的收入門檻，技術移民打分體系的細節，也是此次改革的最核心內容之一，此前一直沒有公布。根據這份流出的文件，我們終于可以一睹其“廬山真面目”。

根據這份文件，此次打分系統的修改，具體如下：

第一，學歷打分增加：NZQF框架下，9級與10級學歷的得分，由60增至70分。也就是說，碩士學歷與博士學歷將獲利更多。

第二，年齡打分改變：30 – 39歲年齡段的得分，由25分升至30分。

第三，配偶打分改變：申請人配偶，在滿足等同主申請人的英語要求，即雅思總分6.5分的基礎上，持本科以上學歷（包括7級、 8級），加10分，持碩士以上學歷（包括9級、10級），加20分。也就是說，配偶英語達不到要求，將無法在申請中貢獻加分。

第四，工作經驗打分改變：

1. 在新西蘭工作不滿1年的60分加分，將被取消。

2. 2年工作經驗打分不變，但是只有在符合技能工作的階段所獲得的經驗可以加分。

3. 4年以上工作經驗，加分都顯著增加。10年及以上工作經驗，加分甚至有望提高20分，至50分。

4. 新西蘭境內工作經驗的5 – 15不等的加分，今后將改為在新西蘭工作滿1年后，一律只加10分。

這是原政策下的工作經驗加分情況：

這是新政策下的工作經驗加分情況：

第五，高收入申請者額外加分項：申請人年薪收入達到$97718，或時薪達到$46.98，可以額外加20分。

第六，加分取消項：絕對緊缺職業、未來可發展領域職業的加分項，和直系親屬已是新西蘭PR或公民的加分，都將被取消。

在這份文件中，移民局還給出了修改政策的理由，并用一個圖來說明什么樣的申請人受到的影響最大。

從表格中可以看到，根據移民局的預判，新政策下，餐廳經理、廚師、零售業經理將被排除在外，而木工、主廚、軟件工程師等職位，入選的機會將大大增加。

下面是根據政策整理出來的打分自測表，大家可以自行測試。

除了技術移民，工作簽證政策也將面臨重大調整。

低技能工作簽證：最多只能發放三年

對于被認定為是低技能技能工作簽證持有者，新西蘭移民局將使用時間限制：一份工作簽證最多只能允許連續工作三年。三年期滿后，申請人必須經歷一個等待期（ stand down period ），才能重新申請同樣的工作簽證。 但持這類工簽的配偶及子女在新西蘭的權益沒有任何變化。

此外，季節性臨時工作簽證，也將做出改變——將根據工作季節而發放，而不是現在一次給出12個月的簽證。不過具體什么職業將被列入這一分類，政府還在研究當中。

開放南島奉獻者簽證 （South Island Contribution visa）

對于目前在新西蘭南島，持有長期工作簽證的4000多名低技能工人和家庭，新政策開放了一條移民的綠色通道：首先可以申請一個為期2年的臨時過渡移民類簽證（initial work to residence temporary visa）,確保他們在這個行業和區域內繼續工作。2年之后，這些已經在當地穩定下來的工人，可以在此基礎上申請居留權。

申請者需符合以下條件：

目前持有一份技能工作簽證（Essential Skills Visa），并且已經在南島工作了5年以上

年齡在55周歲以下

目前全職工作，工資符合勞動力市場標準，并且雇主之前在運營和雇傭關系上，沒有任何的違規和不良記錄

符合移民局的品格和健康標準。